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四川機司組織開展新員工交流座談會
發布時間：
2020-09-20 13:29
來源：
四川機司組織開展新員工交流座談會
文/陳科 圖/肖益輝
為進一步關注2020屆新員工入職后的工作、學習、思想動態，了解并解決新員工遭遇的實際困難，收集新員工良好建議，8月28日，四川機司人力資源部組織2020年新入職一個多月的五名新員工代表與公司領導、對口部門開展了為期半天的座談會。公司黨委書記、董事長余強，總部機關各部門負責人及部分工程公司相關領導出席會議。
參加會議的五名新員工先后就入職一個多月以來的工作崗位、工作任務、適應程度、吃住狀況、業務時間安排、個人體會等方面進行了交流發言。新員工們發言中表示，入職以來，通過近一個多月的工作學習，基本適應了各自崗位的業務，但對于在管理工作中的溝通能力以及對專業知識的學習還需要加強。會上，針對五位代表的發言，余強表示，希望各位新員工都能夠通過努力學習成為復合型人才。管現場生產就要管安全，在施工一線的管理人員，要充分熟悉圖紙，并能通過圖紙提出材料計劃，要做好品控，要有擔當精神。最后，余強對大家提出殷切希望，希望廣大新員工要加強政治學習，向黨組織靠攏，要以共產黨員的標準嚴格要求自己。公司機關各部門負責人及工程公司黨總支書記也結合各自業務專業知識、技能學習、職業規劃提出了寶貴建議。本次座談會的開展，讓新員工感受到了公司層面對于基層員工的關心，提升了員工對于公司的歸屬感與凝聚力，更有利于新員工盡快融入團隊，提升戰斗力。
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